Aprovechamos estas
fechas para recordar la necesidad de cumplir estrictamente la normativa, muy especialmente en lo referente a no realizar operaciones con contraseña de otro
usuario.
La reducida plantilla
en las oficinas y el trabajo agobiante en algunas de ellas, especialmente en
vacaciones, no pueden hacernos bajar la guardia en este sentido.
El servicio al
cliente o las circunstancias del trabajo (que la empresa probablemente no
reconocerá), no puede llevarnos a poner en riesgo nuestro puesto de trabajo,
ni siquiera con el beneplácito del titular de la contraseña, aunque se trate
de un superior.
Desde UGT, queremos
dejar muy claro que esta práctica, que la dirección recuerda que está prohibida en circulares y manuales, hacen extremadamente difícil la defensa
ante cualquier sanción que la empresa imponga por ese motivo, y lo que es más
importante, pone en serio riesgo nuestro puesto de trabajo . Y os podemos asegurar que, casos hemos tenido a este respecto.
Os recordamos que
ante cualquier acusación por incumplimiento normativo y antes de firmar
cualquier documento que implique una sanción, podéis exigir la presencia de
un representante sindical.
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