El Secretario
General de UGT, Cándido Méndez, afirmó el pasado viernes, que “las políticas
que se están aplicando en Europa, si no se rectifican, van a acabar debilitando
a la propia Europa”. Por ello, “si la propia UE está corrigiendo a uno de sus
alumnos más aventajados, como es España, debería reconocer que se está
equivocando con las políticas que está imponiendo y debería rectificar”,
aplicando otras alternativas “como hemos hecho UGT y CCOO y como han hecho los
sindicatos alemanes y de otros países de Europa”.
Cándido Méndez ha
realizado estas declaraciones en la multitudinaria asamblea de delegados y
delegadas en Mataró con motivo de los actos de celebración del 125º Aniversario
de UGT, el primero de los que celebrará el sindicato. En él ha manifestado que
“celebramos aquí el primer acto de conmemoración de los 125 años de
constitución legal del sindicato porque durante los primeros años la dirección
del sindicato tuvo su corazón en Catalunya”.
En este sentido, ha
señalado que “hemos enhebrado tres siglos de historia. Somos una organización
cargada de pasado, pero también de presente y con una gran proyección de
futuro. La historia por la lucha de las libertades y la democracia en España
está estrechamente ligada a la historia de UGT y así lo seguiremos haciendo”.
“Hay quienes quieren
apartarnos del escenario actual”, ha considerado, “descalificándonos porque
quieren imponer unos cambios regresivos y nos consideran el obstáculo. Pero no
lo van a conseguir porque los trabajadores a los que representamos no lo van a consentir”.
El Secretario
General de UGT ha afirmado también que en el discurso del presidente del
Gobierno durante el Debate sobre el estado de la Nación “parece que para él lo
primero es el paro, pero en el contenido de las medidas no se nota. No hay
ninguna medida novedosa de las que enumeró en la Estrategia de Emprendimiento y
Empleo Joven. El documento que se ha presentado es una aportación, pero no la
solución al desempleo juvenil. El cambio tiene que venir en medidas para la
reactivación de la economía”.
En este sentido, ha señalado que “la única novedad ha sido el facultar a
las Empresas de Trabajo Temporal (ETT) para hacer contratos de formación y
aprendizaje” pero “para nosotros, esto es desnaturalizar este tipo de contrato
porque la ley actual lo prohíbe y se está dando otra vuelta de tuerca a la
precariedad juvenil”.
No hay comentarios:
Publicar un comentario