Azotados en público unos trabajadores de banca chinos que no cumplían los objetivos. La entidad ha pedido disculpas por los métodos de “motivación” e indemnizará a los castigados
Jiang Yang, un entrenador
de motivación externo, se encargó de poner a prueba a los cerca de 200
trabajadores del Banco Comercial Rural. Una entidad situada en la localidad de
Changzhi que busca “avanzar en su rendimiento”, según explican ellos mismos en
su web.
Hasta aquí todo normal
hasta el momento en que dicho entrenador seleccionó a los ocho peores en sus
pruebas. Para castigarlos e intentar corregirlos decide exponerlos en público.
Jiang Yang cogió un micrófono para que todos oyeran su bronca. Les preguntó por
qué habían obtenido las peores notas y les dijo que eso era fallar a la
compañía. A continuación empezó a repartir varias rondas de azotes a los
empleados. Una de las mujeres trató de escabullirse de uno de los golpes y eso
provocó que el entrenador le diera con más fuerza en la siguiente pasada.
El vídeo de lo ocurrido,
que recuerda a los escarmientos públicos, fue grabado este sábado por uno de
los testigos presentes. A partir de ahí empezó a circular por las redes
sociales chinas donde ha provocado un aluvión de críticas. Los usuarios lo ven
como una violación de los derechos fundamentales y una humillación pasada de
tono.
Jiang Yang defiende su
método con azotes como “una de las vías más efectivas en sus funciones”, aunque
al mismo tiempo entiende que no todos lo acepten.
Según recoge el diario Beijing
Times, algunos trabajadores aseguraron que los azotes eran sólo una parte de la
jornada de formación y que hubo 16 banqueros a los que se les rapó la cabeza
como castigo.
Ante el escándalo, la
sede nacional del banco ha confirmado el despido de dos ejecutivos encargados
de llevar a cabo estas jornadas de motivación. Además, afirman que indemnizarán
a los ocho azotados.
Al leer esta noticia publicada en el diario La Vanguardia y en diversos medios de comunicación, creíamos que estábamos en el día de los Inocentes, pero desgraciadamente es una noticia real. No sabemos porque, pero sospechamos que, algunos que conocemos muy bien de nuestro cercano entorno de trabajo, les habrá dado envidia de que no seamos chinos.
Ostras que no lo tomen como ejemplo los zonas......
ResponderEliminarSon capaces !!!!