Este acuerdo no refleja lo que queremos unos, o quieren otros, sino que refleja, en este ámbito estricto, lo que, a nuestro juicio, necesita la sociedad española. Necesita ámbitos de acuerdo que aporten soluciones constructivas, aunque sean limitadas, y que puedan generar confianza.
Este acuerdo hay que enmarcarlo en una situación muy difícil, excepcional y susceptible de empeorar de la sociedad y de la economía española. Es un ejercicio de responsabilidad pero también de renuncia, porque este acuerdo no refleja, evidentemente, lo que queremos las organizaciones sindicales, pero tampoco lo que quieren, legítimamente, las organizaciones empresariales.
Con este acuerdo se pone a disposición de las representaciones sindicales, de las representaciones empresariales, de los trabajadores y las empresas, herramientas que son eficaces para que el último recurso a la hora de combatir la crisis económica sea despedir a un trabajador.
No hay comentarios:
Publicar un comentario