La normativa MIFID es clara, el personal certificado es responsable…- Pero el banco realiza un código de conducta, que pretende firmen todos los compañeros que han finalizado con éxito la formación, donde “refuerza” dicha responsabilidad en los empleados y expresamente pretende eximir la del banco.
- Ni puede exigir la firma de ese documento, ni debemos consentir que siga con esta pretensión, máxime cuando no hay ninguna obligación legal en su firma.
- Documento que laboralmente quedaría vinculado como anexo a nuestro puesto de trabajo.
Estamos en espera de dictamen definitivo de nuestros servicios jurídicos…
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