Continúan las negociaciones sobre el procedimiento de
despido colectivo en CaixaBank (ERE), la Dirección finalmente ha retirado la
cláusula de cierre, estableciendo un máximo de 2600 salidas NO forzosas. La dirección, no obstante, ha
condicionado retirar la cláusula de cierre a establecer movilidades, que ha
cifrado en 1200 – 800 menos que en su propuesta anterior-, punto que
consideramos inaceptable.
CCOO, SECPB y UGT celebramos
el cambio de rumbo en la negociación, ya que ello, puede permitir alcanzar un
acuerdo si la Dirección de la Entidad acepta las medidas voluntarias que hemos
planteado.
Los próximos días continuaremos negociando.
Hasta ahora, debido a la presión sindical, CaixaBank ha
mejorado las condiciones económicas de las prejubilaciones y las bajas
incentivadas, ha accedido a retirar el despido de los 743 trabajadores de Banca
Cívica que están ahora en situación de suspensión temporal de contratos y ha
aceptado abrir un plan de excedencias especiales para un máximo de 500 personas.
De
momento: Objetivo conseguido, 0,0% DESPIDOS
EN CAIXABANK
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